Onze medewerkers staan zowel werkgevers als werknemers bij op het gebied van arbeidsrecht.
Werkgevers weten de weg te vinden om samen met Bureau LEX te zorgen voor een goede vastlegging van de arbeidsvoorwaarden. Evenals aanvullende stukken zoals de arbeidsovereenkomsten en een personeelshandboek. Een niet functionerende of arbeidsongeschikte medewerker vraagt een zorgvuldige aanpak. Bureau LEX adviseert u wat u in deze situaties wel en juist niet moet doen.
Ook de consequenties bij bijvoorbeeld een overname van de onderneming, een reorganisatie of een faillissement zijn ons bekend. Bureau LEX is als geen ander in staat te begrijpen wat de werkgever wenst en – misschien wel belangrijker – niet wenst.
Daarnaast voorziet Bureau LEX werknemers van advies indien zij te maken hebben met een conflict op de werkvloer of een beëindiging van de arbeidsovereenkomst. Bureau LEX voert tevens onderhandelingen over de beëindigingsvoorwaarden.
Bent u als werknemer op staande voet ontslagen? Ook in die situatie staat Bureau LEX u bij en deinst niet terug voor een procedure.